📜 Règlement

• Toutes les actions doivent être cohérentes et réalistes avec l'univers du serveur.
• Les interactions doivent être respectueuses et crédibles.
• Les scènes doivent être jouées jusqu'à leur terme sans interruption.
• Les comportements irréalistes tels que "freekill" ou "carkill" sont interdits.
• Respectez l’environnement en jeu, notamment les zones sensibles.
• Les blessures subies doivent être jouées correctement (douleur, incapacités).
• Offrez un plaisir de jeu équitable à toutes les parties impliquées dans les scènes.
• Utilisez les véhicules de manière appropriée et réaliste.
• Respectez le Mass RP : vos actions doivent tenir compte d'une ville habitée, même si peu de joueurs sont visibles.
• Ne forcez pas d'autres joueurs à accepter un RP qui les met mal à l'aise ou les pénalise excessivement ("Force RP").
• Le "Copbait" (provoquer volontairement la police) est strictement interdit.
• Incarnez votre personnage avec cohérence, en respectant son histoire et ses motivations.
• Ne cassez pas le RP en utilisant un langage HRP ou des expressions extérieures au jeu.

• Freekill / Freepunch : Attaquer ou tuer un autre joueur sans raison valable et logique dans l’univers RP est strictement interdit.
• Carkill : Utiliser un véhicule pour écraser intentionnellement une personne est totalement proscrit.
• Metagaming : Se servir d’informations obtenues hors RP (comme via un stream ou une discussion Discord) pour influencer vos actions en jeu est interdit.
• Powergaming : Réaliser des actions irréalisables ou démesurées est contraire au RP.
  • Exemple : Percuter un mur à grande vitesse et continuer à rouler comme si de rien n’était.
• Fear RP : Vous devez toujours prendre en compte la peur et le danger dans vos réactions, afin de préserver la vie de votre personnage.
• Refus de scène : Une scène commencée doit être jouée jusqu’à son dénouement, même si elle vous désavantage.
• Pain RP : Lorsque votre personnage est blessé ou subit des souffrances, il est essentiel de les jouer de manière réaliste.
  • Exemple : Si vous êtes torturé, exprimez la douleur et les conséquences en jeu.
• Force RP / Cop Bait : Forcer une scène ou chercher délibérément à provoquer un conflit (avec des joueurs ou la police) est interdit.
  • Exemple : Aller dans un quartier sensible ou au poste de police juste pour provoquer un affrontement.
• Mass RP : Même si tous les joueurs ne sont pas visibles, considérez que la ville est peuplée de citoyens, d’agents des forces de l’ordre et d’autres individus. Adaptez vos actions en fonction de cet environnement.
• Fairplay : Assurez-vous que vos actions permettent à tous les participants d’une scène de profiter du RP. Trouvez un équilibre entre votre plaisir et celui des autres joueurs.
• Cohérence : Le comportement et les décisions de votre personnage doivent respecter son histoire et ses motivations.
• HRP vocal : Évitez d’utiliser un langage hors RP ou des termes inadaptés pendant une scène.
  • Exemple interdit : "Je vais appeler un modo pour régler ça."
  • Exemple recommandé : "Je vais contacter les autorités pour résoudre ce problème."
• Insinuation HRP : Ne faites pas de remarques ou d’allusions HRP pendant vos scènes RP.
  • Exemple interdit : "Tu devrais lever les mains, on est plus nombreux que toi."
• Hide bush : Il est interdit de se cacher dans des buissons ou des endroits irréalistes lors d’un affrontement.
• Off-Road : Rouler en dehors des routes avec des véhicules inadaptés (voitures de sport, berlines) est interdit.
• Utilisation du vocal : Les effets sonores et les soundpads sont autorisés s’ils renforcent l’immersion (ex. : bruits d’EMS ou de mécanicien), mais ils ne doivent pas être utilisés de manière excessive.
• Qualité du microphone : Si votre micro est de mauvaise qualité (grésillements, écho, etc.), vous pourrez être temporairement exclu jusqu’à ce que le problème soit réglé.

• Respect des lois : Toutes les lois en vigueur dans la ville doivent être scrupuleusement respectées, qu’il s’agisse des limitations de vitesse, des règles de conduite ou des lois fiscales. Un comportement irresponsable ou négligent sera sanctionné par les autorités compétentes.
• Entreprises et pratiques commerciales : Les entreprises doivent adopter une gestion transparente et respecter les normes légales. Cela inclut le paiement des impôts, la déclaration des revenus, et le respect des contrats avec d’autres entités.
• Arrestations et perquisitions : En cas d’intervention des forces de l’ordre, vous êtes tenu de jouer la scène jusqu’à son terme. Toute tentative de fuite ou de refus de collaborer sans justification RP solide est interdite.
• Relations avec les autorités : Les interactions avec la police et les autres représentants de la loi doivent rester cohérentes et réalistes. Provoquer inutilement les autorités ou simuler des situations sans raison RP valable est interdit.
• Conséquences des actions : Les amendes, arrestations et procès font partie intégrante du RP. Vous devez accepter les répercussions de vos actes et les intégrer dans le développement de votre personnage.
• Rôle des employés des services publics : Les membres des services publics tels que la police, les EMS ne peuvent en aucun cas s’engager dans des activités illégales. Cela inclut le trafic d’armes, la corruption et tout comportement contraire à leur rôle officiel.
• Protection des biens publics : Il est strictement interdit de voler, dégrader ou utiliser de manière inappropriée les biens appartenant aux services publics, y compris les véhicules de police ou d’ambulance.
• Échanges financiers hors RP : Toute vente ou achat de biens ou services en échange d’argent réel est strictement interdit. Les échanges doivent se faire exclusivement dans le cadre du jeu.
• Respect du Fear RP : Face à une situation crédible et dangereuse, votre personnage doit réagir avec peur et prudence. Ignorer une menace crédible pour agir de manière irréaliste sera sévèrement sanctionné.
• Professions réglementées : Les métiers tels que médecin ou agent de sécurité doivent être exercés de manière cohérente avec leur éthique professionnelle. Abuser de ces professions pour en tirer un avantage illégal ou non RP est interdit.
• Zones sensibles : Les lieux publics comme les hôpitaux, commissariats, tribunaux et garages doivent être respectés. Les comportements perturbateurs ou les actions illégales dans ces zones sont interdits.
• Commerce équitable : Les transactions entre joueurs doivent rester équilibrées et respecter le cadre RP. Par exemple, une vente de véhicule doit refléter sa valeur réelle en jeu.
• Interdiction de corruption : Toute tentative de corruption envers un représentant légal (police, juge, etc.) doit être réalisée avec une raison RP solide et être justifiée par un développement scénaristique clair.
• Utilisation des véhicules légaux : Les véhicules appartenant aux services publics ou à des entreprises légales ne doivent pas être utilisés à des fins personnelles ou illégales. Ils doivent être utilisés exclusivement dans le cadre de leurs fonctions prévues.

Règles pour les braquages

Règles générales

• Lors d’un braquage, une fois le butin récupéré, vous devez attendre l’arrivée de la police pendant 10 minutes.
• Si, après ces 10 minutes, les forces de l’ordre ne sont toujours pas présentes, vous êtes autorisé à quitter les lieux.
• En cas d’arrivée de la police, deux choix s’offrent à vous :
  • Négocier : Si vous détenez un véritable otage (les otages fictifs sont interdits).
  • Fuir : La fuite est possible uniquement après l’arrivée des forces de l’ordre et toujours dans le respect du délai d’attente initial de 10 minutes.

Braquages d’épicerie

• Restez réaliste : une prise d’otages ou un braquage avec plus de 4 personnes n’est pas cohérent avec les enjeux d’un braquage d’épicerie.
• Armes proportionnées : Seules les armes légères (pistolets) sont autorisées. L’utilisation d’armes lourdes est strictement interdite.
• Interactions obligatoires : Attendez l’arrivée de la police pour jouer la scène et favoriser les interactions (négociations, confrontations verbales, courses-poursuites, etc.).
• Les otages doivent être des personnages indépendants :
  • Interdiction d’utiliser un membre de votre groupe ou un joueur consentant comme faux otage.

Restrictions spécifiques

• Les braquages "minute" sont interdits : vous devez attendre l’arrivée des forces de l’ordre avant de quitter les lieux.
• Délai d’attente :
  • 7 minutes pour les supérettes.
  • 10 minutes pour les banques (Fleeca, Pacifique) et bijouteries.
• Motifs de braquage :
  • Il est interdit de braquer un joueur uniquement pour son argent.
  • Raisons valables pour braquer un citoyen : port d’un gilet pare-balles, exhibition d’une arme, port d’un masque, présence dans une zone chaude.
• Limites de vol :
  • Vous ne pouvez pas voler plus de 50 % des possessions d’un joueur coopératif (hors armes).
  • Les véhicules ou les civils pris en otage ne doivent pas être dépouillés.

Prises d’otages

• Les rançons doivent être payées uniquement en argent sale (maximum 100 000 $/otage) ou en drogue (maximum 60 unités/otage).
• Les prises d’otages de policiers sont autorisées uniquement pour :
  • Un braquage important (ex. : banque, armurerie).
  • Une raison RP solide (ex. : personnage avec un lourd passé criminel cherchant à fuir).
• Toute autre prise d’otage de policier est interdite. Non-respect : bannissement jusqu’à 5 jours.

Braquages de convois de véhicules

• Les braquages doivent être réalisés par une équipe de 3 à 6 joueurs maximum.
• Le désarmement du système GPS des véhicules volés doit être effectué via le mécanisme prévu dans le jeu.
• Il est interdit d'utiliser les véhicules volés lors du braquage à d'autres fins.
• Le braquage de convois n'est disponible que toutes les 30 minutes.
• Tout non-respect des règles entraînera des sanctions RP et HRP.

Autres règles

• Respect du RP :
  • Pas de torture, amputation, ou tout autre acte grave sans l’accord HRP d’un modérateur et du joueur.
• Ne braquez pas les employés pendant la remise de leur paie ou sur leurs lieux de travail légaux.
• Les EMS ne doivent pas être braqués sauf pour des scènes importantes. Laissez-les effectuer leur travail correctement.
• Blessures par balle : Tout joueur blessé lors d’une scène doit obligatoirement passer par l’hôpital.
• Kidnapping :
  • Il est interdit d’emmener un otage sur votre territoire officiel afin de laisser une chance à ses alliés de le libérer. Préférez des lieux neutres (ruelles, hangars abandonnés, etc.).
• Rendez-vous et RP de masse :
  • Les braquages lors d’un rendez-vous sont interdits.

• Tous les contrats doivent être réalisés dans le respect du roleplay, sans abus ou comportements irréalistes.
• Les joueurs doivent planifier chaque braquage avec des rôles clairs (hacker, chauffeur, éclaireur, etc.) pour garantir une expérience immersive.
• Un délai minimum de 10 minutes doit être respecté entre deux braquages importants pour éviter les abus.
• Lors d'un braquage, il est obligatoire d'attendre les forces de l'ordre avant toute fuite.
• Les négociations avec la police doivent être réalistes et cohérentes avec la situation. La violence est un dernier recours.
• Les gains doivent être répartis équitablement entre les membres de l'équipe, sauf accord préalable entre joueurs.
• Les outils et équipements spécifiques doivent être utilisés comme prévu par le script, sans contournement des mécanismes.
• Les joueurs doivent respecter les conséquences RP en cas d'échec, comme l'arrestation ou la perte des biens volés.
• Le "combat logging" (se déconnecter pour éviter une conséquence RP) est strictement interdit.
• Tout vol ou braquage doit être motivé par une raison RP valable et non par simple opportunisme.

• Respect des protocoles : Toutes les actions policières, telles que les arrestations, perquisitions ou interpellations, doivent suivre les protocoles en place pour garantir leur légitimité et leur cohérence RP.
• Usage de la force : La force ne doit être utilisée qu’en dernier recours, et uniquement lorsqu’elle est proportionnée à la menace. Par exemple, l’usage d’armes létales doit être justifié par une situation où la vie des policiers ou des citoyens est en danger.
• Poursuites et interventions : Les poursuites doivent rester mesurées et éviter de mettre en danger inutilement la vie des citoyens ou des agents. Adaptez vos tactiques aux conditions du RP et respectez la cohérence des interventions.
• Confidentialité des enquêtes : Les informations recueillies lors des enquêtes (témoignages, preuves, rapports) doivent rester strictement confidentielles. Les divulguer sans raison RP valide est interdit.
• Comportement professionnel : Les policiers doivent adopter une attitude exemplaire en toutes circonstances. Cela inclut un langage respectueux, une posture neutre dans les conflits et une maîtrise de soi face aux provocations.
• Tactiques réalistes : L’utilisation de tactiques non réalistes ou absurdes est interdite. Par exemple, fuir en mer ou saboter volontairement des véhicules pour éviter une scène RP est contraire au règlement.
• Respect du Fear RP : Face à des interventions armées ou des situations de danger extrême, les policiers doivent également respecter le Fear RP en considérant leur propre sécurité et celle des autres.
• Gestion des véhicules : Les véhicules de police doivent être utilisés exclusivement pour les missions en cours. Toute utilisation à des fins personnelles ou non justifiées est interdite.
• Gestion des arrestations : Lors d’une arrestation, les droits du suspect doivent être respectés, incluant une explication claire des accusations et un traitement juste pendant la détention.
• Interventions dans les zones sensibles : Les opérations dans des lieux sensibles (quartiers de gang, lieux publics) doivent être planifiées et exécutées avec prudence, en tenant compte du contexte RP et de la population environnante.
• Rapports et documents : Les policiers sont tenus de rédiger des rapports détaillés et cohérents pour toutes les interventions majeures, telles que les arrestations, les enquêtes ou les incidents graves.
• Interactions avec les civils : Les policiers doivent encourager les interactions RP avec les civils, même dans les situations tendues, afin de garantir une immersion maximale pour toutes les parties impliquées.
• Gestion des abus de pouvoir : L’abus d’autorité ou l’utilisation de la position policière pour influencer une scène ou obtenir un avantage personnel est strictement interdit et passible de sanctions sévères.
• Conduite et déplacements : Les agents doivent respecter les règles de circulation, sauf en cas d’urgence. Une conduite imprudente ou irréaliste en service est interdite.
• Utilisation des équipements : Les équipements tels que les armes, gilets pare-balles ou outils de surveillance doivent être utilisés de manière justifiée et uniquement pour des interventions RP appropriées.
• Gestion des scènes de crime : Les policiers doivent préserver l’intégrité des scènes de crime (ex. : baliser, collecter les preuves) pour garantir la cohérence des enquêtes et éviter toute interférence non justifiée.
• Formation continue : Les agents doivent se tenir informés des nouvelles procédures et tactiques, en participant régulièrement aux formations proposées par le département.
• Gestion des conflits internes : Les différends entre agents doivent être résolus de manière professionnelle, en consultant un supérieur si nécessaire pour éviter les tensions qui pourraient nuire au service.
• Protection des citoyens : La priorité des policiers est de garantir la sécurité des citoyens en toutes circonstances, même au détriment de leur propre mission.

• Priorité aux urgences : Les ambulanciers doivent répondre en priorité aux appels concernant des blessés graves ou des situations mettant directement la vie en danger. Les cas moins urgents doivent être traités une fois les urgences stabilisées.
• Utilisation du matériel médical : Le matériel médical, comme les kits de premiers secours ou les défibrillateurs, doit être utilisé uniquement dans un cadre RP justifié. Toute utilisation abusive ou non nécessaire est interdite.
• Neutralité dans les conflits : Les ambulanciers doivent rester impartiaux et ne pas intervenir dans les conflits armés ou les différends. Leur rôle est de soigner, pas de prendre parti.
• Zones dangereuses : Les ambulanciers ne doivent pas s’aventurer seuls dans des zones à haut risque (ex. : fusillades en cours, quartiers sensibles). Une intervention dans ces zones doit être accompagnée des forces de l’ordre.
• Égalité dans les soins : Tous les patients doivent être traités de manière équitable, indépendamment de leur statut légal, social ou RP. Les ambulanciers doivent fournir des soins sans préjugés ni discrimination.
• Respect du Mass RP à l’hôpital : Dans l’environnement hospitalier, les comportements perturbateurs ou non réalistes sont à bannir. Les joueurs doivent respecter le calme et l’importance de cet espace pour le RP médical.
• Véracité des blessures : Les blessures ou états de santé simulés doivent être cohérents avec le RP. Mentir sur son état de santé pour manipuler une scène ou obtenir un avantage est interdit.
• Rapport avec les forces de l’ordre : En cas de doute sur la sécurité ou la légitimité d’une intervention, les ambulanciers doivent signaler la situation aux autorités compétentes et attendre leurs instructions.
• Communication avec les patients : Les ambulanciers doivent adopter un ton professionnel et respectueux lorsqu’ils interagissent avec les blessés ou les joueurs impliqués dans une scène RP.
• Gestion des véhicules médicaux : Les véhicules d’urgence doivent être utilisés exclusivement pour des interventions médicales. Tout usage à des fins personnelles ou non justifiées est interdit.
• Absence d’abus de pouvoir : Les ambulanciers ne doivent pas utiliser leur position pour influencer une scène ou obtenir un avantage. Leur rôle se limite strictement à l’aspect médical.
• Formation continue : Les ambulanciers doivent régulièrement se tenir informés des procédures médicales et RP pour garantir un service de qualité et réaliste.
• Respect des collègues : Les interactions avec d’autres ambulanciers doivent refléter un environnement de travail professionnel. Les conflits internes doivent être gérés en HRP ou signalés à un modérateur.

• Gestion financière et administrative : Toutes les entreprises doivent gérer leurs finances de manière transparente, en tenant un registre clair des revenus, dépenses et salaires. Tout détournement de fonds ou fraude sera sévèrement sanctionné.
• Respect des employés : Les employeurs doivent veiller à traiter leurs employés avec respect et équité. Cela inclut des salaires cohérents avec leur rôle, des horaires raisonnables et des conditions de travail en accord avec l'éthique de l’entreprise.
• Conformité aux objectifs de l’entreprise : Chaque entreprise doit respecter l’objectif déclaré lors de sa création. Par exemple, une entreprise de transport doit se concentrer sur les livraisons et non sur des activités sans lien avec son domaine.
• Contrats et partenariats : Les accords avec d'autres entreprises ou partenaires doivent être formalisés et respectés. Les ruptures de contrat sans raison RP ou trahisons non justifiées entraîneront des sanctions RP et HRP.
• Utilisation des locaux : Les locaux d'une entreprise sont exclusivement réservés aux activités autorisées. Les utiliser pour des réunions ou activités illégales, comme des transactions douteuses, est interdit.
• Activités illégales : Une entreprise ne peut pas être utilisée comme couverture pour des activités illicites, telles que le blanchiment d'argent ou le trafic. Toute découverte d’un tel comportement entraînera des sanctions immédiates.
• Sécurité sur le lieu de travail : Le vol, les agressions ou la prise d’otages dans les locaux d’une entreprise sont strictement interdits. Les lieux doivent rester des espaces sûrs pour les employés et les clients.
• Recrutement : Les recrutements doivent être réalisés de manière juste et transparente. Les pratiques discriminatoires, abusives ou incohérentes avec le RP sont interdites.
• Communication : Toute entreprise doit maintenir une communication claire et cohérente avec ses employés et partenaires, en respectant le RP dans ses interactions.
• Publicité et image : Les entreprises sont responsables de leur image. Les publicités doivent rester cohérentes avec les services offerts, et tout abus ou détournement pour des gains personnels est interdit.
• Absence d'abus de pouvoir : Les responsables d’entreprise ne doivent pas abuser de leur position pour menacer ou exploiter les employés ou partenaires à des fins personnelles.
• Conflits et concurrence : Les entreprises doivent gérer les conflits ou situations de concurrence de manière RP et équitable. Toute tentative de sabotage ou de diffamation non justifiée sera sanctionnée.
• Fermeture et reprise : En cas de cessation d’activité, les dirigeants doivent prévenir les autorités compétentes en RP et s’assurer que les employés et partenaires soient informés de manière adéquate.

Création d’un Groupe Officiel

• 📌 Conditions de création :
  • Assurez-vous de bien connaître et respecter toutes les règles du serveur.
  • Votre groupe doit inclure au minimum 8 membres pour être validé.
  • Présentation détaillée :
    • Indiquez le nom du projet.
    • Décrivez l'historique et les objectifs de votre groupe.
    • Listez les membres avec leurs pseudos et IDs Discord (incluez des instructions pour trouver un ID Discord).
    • Partagez votre expérience en tant que leader.
    • Expliquez votre vision du RP pour le groupe.
  • Soumettez votre dossier via le lien prévu à cet effet.

🔪 Règlement des Groupes Officiels

• Organisation et Effectifs :
  • Un groupe officiel peut inclure jusqu’à 4 membres du staff.
  • Chaque groupe doit organiser au moins un événement RP ou une scène RP par mois.
  • Les avertissements liés au groupe sont valables de 1 à 4 semaines.
  • Si un groupe reçoit deux avertissements, il sera automatiquement dissous.
• Respect du RP :
  • Un groupe ne peut pas avoir plus de deux patrons ou co-patrons d’entreprises distinctes.
  • Les membres doivent respecter leur lore (vêtements, véhicules, comportement).
  • Exemple : Un gang de rue (Vagos, Families, Ballas) doit privilégier les véhicules comme les Low Riders ou des anciennes voitures américaines.
• Règles spécifiques :
  • Les groupes peuvent échanger de la drogue, des armes, des points chauds ou des informations entre eux.
  • Le leader peut imposer une mort RP à un membre (validation staff requise).
  • Les attaques sur les laboratoires sont interdites sans raison RP valable.
  • Les groupes peuvent revendiquer un type de drogue, mais toute visite sur un point revendiqué doit être justifiée pour éviter des sanctions RP.
  • En cas d’incohérence RP, les membres doivent effectuer un wipe avant de rejoindre un nouveau projet.

🧱 Personnalisation et Gestion

• QG et mapping :
  • Vous pouvez changer de QG tous les 3 semaines, avec une justification RP et HRP.
  • Pour demander un mapping : 1 mois d’activité sans faute, 100,000$ sale, et aucune mauvaise réputation ni avertissement actif.
• Vêtements personnalisés :
  • Disponibles après un mois d’activité sans faute pour 50,000$ sale.
  • Aucune mauvaise réputation ni avertissement actif ne doit être associé au groupe.

🔫 Conflits et Sanctions

• Armes et positions :
  • Les armes lourdes doivent être transportées dans un sac ou un véhicule.
  • Il est interdit de prendre une position avant l’engagement officiel d’un gunfight.
• Sanctions pour NoFear :
  • Un wipe des armes est appliqué après 3 actions NoFear en un mois.
  • Définition de NoFear : Réaction irréaliste face à des menaces armées ou dangereuses.
• Gestion des conflits :
  • Si un groupe prend l’avantage sur un autre, une proposition fairplay doit être faite pour conclure le conflit.
  • En cas de refus non justifié ou contraire au RP, le staff pourra imposer des sanctions comme un wipe projet.